// ментална профилактика
ЕAP - Очаквайте повече стойност
от програмите за ментална профилактика
Намаляване на разходите и повишаване на благосъстоянието, ангажираността и задържането на служителите с програмите на Somenso
EAP ( employee assistance program)
Като работодател е важно да осъзнаете, че служителите Ви невинаги са наясно, че биха могли да живеят по-добре или че се борят с определени проблеми с менталното здраве. Социалната тревожност, паническите атаки и депресията се считат като характеристика на човека. Често се чува „Иван е срамежлив“, „Мария е нервна“ , „Тошко е мързелив“, но всъщност в голяма степен тези характеристики се отдават на определени ментални състояния. Създаването на подкрепяща и открита работна среда, в която менталното здраве се обсъжда открито, може да има значително значение за подпомагане на служителите да се справят с тези проблеми. Осигуряването на ресурси, цялостни програми за ментално здраве, доказано помага на служителите да подобрят цялостното си благосъстояние. Като насърчават култура на разбиране и подкрепа, работодателите могат да помогнат на служителите си да живеят по-добре и да се развиват както в личен, така и в професионален план.
Какво представлява EAP "BUSINESS IN MIND" by Somenso
Employee assistance program (EAP) е в същността си използване на квалифицирани психолози- консултанти за предоставяне на следните услуги:
- Консултиране при криза
- Краткосрочно терапевтично консултиране на служителите и /или членове на техните семейства*
Обичайно се предлага като социална придобивка тип застраховка на служителите, свързана с тяхното ментално здраве, като изискване за намаляване на риска от психо-социалните стресори.
Регистрирай се за месечния ни бюлетин и бъди в течение с интересните неща от психологията за повишаване на качеството на живот!
// Възвръщаемостта на инвестициите
започва с
персонализирано изживяване за членовете на екипа
Нормално е служителите да очакват придобивки, а работодателите възвръщаемост на инвестициите. Много обезщетения и програми за ментално здраве не успяват да постигнат това поради предизвикателствата при достъпа до грижи, ниските нива на възстановяване и липсата на разбиране за тяхната ефикасност. Решаващият фактор за реализиране на възвръщаемост на инвестициите се крие в избора на обезщетение за психично здраве от най-висок клас, което подпомага лицата в постигането на подобрение и поддържането на тяхното благосъстояние.
Персонализираното преживяване помага на служителите да получат бърз достъп до грижи и да останат ангажирани и ефективни.
Персонализирано предоставяне на услугата
Служителят може да избира консултация по телефон, онлайн и на живо в нашите центрове. За част от нашите производствени клиенти посещения в уречен ден е решение.
Платформа за цялостно обслужване
Служителят получава безплатен профил за управление на стреса, който може да присъедини към компанията си и да запази след това за себе си.
Бързо възстановяване
Използвания от нас мултидисциплинарен подход дава резултати в кратко време.
Подобрено участие
Програмата е предназначена за дългосрочна употреба за да даде желани резултати. Нашата програма достига огромните 25% използване за 4 години от нейното внедряване.
Ралица БалабановаHR Leader and Generalist
Emanuil ManasievCenter Stars
ВИДОВЕ "Business in mind" EAP програма
За конкретна информация относно пакетите, и кое е конкурентното предимство на предлаганите от нас услуги:
ЕАР „Green Line”
Базови услуги с отдалечено психологично консултиране
EAP
Разширени услуги за психологично консултиране
EAP+
Екстра пакет с добавени финансови и юридически съветници
Ползи за работодателя при стартиране на програма за ментална профилактика
Намаляване на болничните
Нашият опит показва, 75% намаляване при отсъствията от работа при болест.
Увеличаване на ефективността
Нашият опит показва, 69% увеличаване на ефективността, чрез по-добра ангажираност с работния процес.
Подобряване на задържането
Нашият опит показва, 50% по-малко напускащи работа.
Хронифициране на заболявания
Нашият опит показва, 92% успех в предотвратяването на хронифицирането на заболяванията.
Ние осигуряваме високо качество на услугата.
- За сключилите договор за EAP, се предоставя бъзнес профил в practicalstress.com, като работодателят получава персонализиран код, който споделя със служителите си.
- В бизнес профила може да се открие информация за използване на праграмата, фактури и асоциирани служители.
- Служителя има право на безплатен профил и при желание може да се свърже с компанията (като и да промени своя избор), за да се възползва от безплатните за него услуги по договор.
- Чрез този профил и асоциирането към компанията, служителят получава право на безплатни и платени ресурси и услуги с намаление съгласно договора на компанията
- Служителят избира удобен час за консултация при избран от него терапевт, като заплаща услугата със създадена карта на компанията.
- Използването на услуги от служителя е напълно конфиденциално. В бизнес профила се вижда само асоциираните служители и движението на сума по картата.
- Консултациите може да се провеждат на място в центъра на Somenso или он-лайн, чрез платформите на Zoom и Skype
- Продължителността на консултациите е 50-60 минути.